Может ли педагогический работник отказаться от прохождения аттестации на соответствие занимаемой должности?

Нет, не может.

Обязанность педагогического работника по прохождению аттестации на соответствие занимаемой должности предусмотрена пунктом 8 части 1 статьи 48 Закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ.

Работник (в том числе педагогический) обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, соблюдать трудовую дисциплину (ст. 21 ТК РФ).

Отказ от прохождения аттестации на соответствие занимаемой должности будет являться неисполнением педагогическим работником его трудовых обязанностей, и, соответственно, дисциплинарным проступком .

Данное мнение подтверждается ответом на вопрос 8 Разъяснений по применению порядка аттестации педагогических работников.

За совершение дисциплинарного проступка, т.е. неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право привлечь работника к дисциплинарной ответственности вплоть до увольнения (ст. 192 ТК РФ).

Таким образом, если работодателем соблюдены все условия, предусмотренные Порядком аттестации педагогических работников , работник не вправе отказаться от прохождения аттестации на соответствие занимаемой должности.